一种文化的传承,而做到这一点,不容易呀。”
杨若冰很有感触的开口说道。
事实上,人的平均寿命只有70多岁,除了前面那二十岁的青春岁月,留给自己拼搏的时间最多只有50年。
但是一家企业想要发展到百年企业,这绝对不是依靠一代人就可以办得到的,这需要二三代人的共同努力,才能够打造百年企业。
所以,杨若冰想让“俏佳人公司”形成一种良好的企业文化,企业文化,等同于一家企业的灵魂。
只能灵魂的企业,才能够在风雨当中艰难前行,屹立于百年沧桑岁月里。
而目前摆在杨若冰眼前的,就是要让“俏佳人公司”发展壮大,在壮大企业规模的同时,不断的完善自身的内涵,形成一种积极、乐观、回馈社会的良好企业文化。
“老婆!这一点,你不用担心,就算咱们完成不了,咱们的后代也会替咱们完成这个伟大的愿望的。”
叶子浩十分佩服杨若冰的伟大梦想。
百年企业!
不仅代表着一家企业,更是代表着华夏文明的一种精神传承。
“嗯!希望他们争气一点。”
杨若冰点了点头,然而就在这时候,叶子浩微微的叹息了一声。
而他的叹息,马上引起了杨若冰的好奇。
“叶子浩,你刚才还好好的,为何要叹气?”杨若冰眉黛微微一皱,好奇的问道。
“老婆!这梦想是很伟大,但却有一点不切实际!”
叶子浩佯装一脸惆怅的表情,叹息说道。
杨若冰表情更加疑惑了,喃喃自语的问道:“不切实际?此话怎讲?”
“老婆,你刚才都说了,咱们要完成百年企业梦,仅凭咱们两人的努力是不够的,毕竟人的寿命有限。”
叶子浩开口解释说道。
“对!所以需要几代人的努力!”杨若冰点了点头,说道。
“你说到重点了!”
“重点?”
“对!重点是咱们现在还没有小孩,怎么有可能完成百年企业梦?老婆!为了伟大而神圣的百年企业梦,咱们从今晚就好好加把劲,争取三年抱俩,你意下如何?嘿嘿!”
叶子浩前面说得倒很正经,但是到了后面,却越说越邪恶了,前后仿佛有点不对劲的感觉。
“叶!子!浩!”
顿时,杨若冰有些生气了起来,说道:“我可是很认真的,好不好!”
“老婆!我也很认真呀?没小孩,怎么可能完成百年企业梦?”
叶子浩佯装一脸正义凛然的表情,说道。
“你……你你!”
杨若冰一下子语塞了起来,她也知道自己理亏,没小孩没后代,人怎么可能有精力去经营百年企业?
所以,她有些妥协了,淡淡的说了一句,“看情况吧!”
“哦?那什么时候开始实施咱们的伟大百年企业梦?”
叶子浩也意识到了杨若冰语气松了不少,这家伙以为自己当爹的机会来了。
只不过,他还没有高兴多久,杨若冰却重新恢复了以往的冷艳。
见得她淡淡的说了一句,“看情况吧!”
“老婆!什么叫看情况,要看到什么时候?”
顿时,叶子浩有些着急了起来。
……
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